Coaching-Tools für Führungskräfte & Personalverantwortliche

Die Führungskraft als Coach. Führungskräfte erfüllen vielfältige an sie gerichtete Anforderungen. Teil ihrer Rolle ist es, Mitarbeiter:innen zu fördern und in ihrer Weiterentwicklung zu unterstützen. Methoden aus dem Coaching bieten eine hervorragende Möglichkeit zur Gestaltung einer motivierenden und lösungsorientierten Gesprächsführung. Im Seminar lernen Sie, wie Sie Ihre Mitarbeiter:innen motivieren, eigenständige Lösungsansätze zu entwickeln. Dies ist nötig, um New Work in Ihrem Unternehmen leben und erleben zu können.

Inhalte

• Die eigene Rolle klären: Führungskraft, Berater:in, Coach
• Coaching Methoden erlernen und praktisch anwenden
• Ressourcen erkennen und Potenziale entfalten
• Mitarbeiter:innen unterstützen eigene Lösungen zu entwickeln
• Gesprächsführung motivierend gestalten
• Ziele definieren und passende Schritte vereinbaren

Benefits

• Mittels Feedback Motivation & Begeisterung bei den Mitarbeitenden stärken
• Wirkungsvolle Lösungen mit dem Team entwickeln
• Vertrauen der Mitarbeitenden für das eigene Können fördern
• Transparente Kommunikationsstrukturen etablieren
• Sich selbst und die eigenen Talente besser kennenlernen

Information / Hinweis

• Die Teilnehmerzahl ist auf max. 9 Personen begrenzt
• Handout als Überblick zu den erlernten Coachingmethoden
• Empfohlen: New Leadership & Führungskräftewerkstatt